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【安全生产】大唐托克托发电公司:“三重防线”筑牢电力安全生产根基

来源:托克托县融媒体中心 发布日期:2026-01-23 11:35   
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2026年,大唐托克托发电公司(以下简称“大唐托电”)以安全生产“一号文”为指引,锚定“十五五”规划开局之年安全目标,紧扣国家“治本攻坚三年行动”收官要求,全面拉开新一年安全生产工作序幕。面对新型电力系统转型、机组深度调峰常态化等多重考验,公司将安全作为高质量发展的核心基石,通过科技赋能、机制创新、精准攻坚,构建全方位、立体化的安全防护体系,为全年安全生产筑牢根基。

科技赋能 让安全监控更“智慧”

“咱们托电现在管着12台火电机组,平均每年有6台次机组进行等级检修,再加上深度调峰、机组频繁启停,安全压力确实非常大。”该公司安监部门负责人坦言,“这种情况下,光靠人盯根本忙不过来,我们必须用科技手段,让‘眼睛’看得更远、‘大脑’想得更细,真正实现全天候、无死角的安全管控。”

该公司深入实施“科技兴安”战略,打造覆盖全域的智能化安全监控体系,加快推动安全管理从“人防”向“技防”转型。截至目前,生产现场部署固定摄像头1351个、移动布控球1029个,实现高风险作业区域、重点设备区、交叉施工点等关键部位视频监控100%覆盖,专职安全巡查人员每日开展视频巡检,问题整改闭环率达100%,显著提升现场风险预控能力。

在此基础上,大唐托电正加快推进AI智能识别技术应用,全面部署违章行为自动识别预警系统,可对未戴安全帽、跨越警戒线、高处作业无防护等典型违章行为实时抓拍、自动告警,并试点推广具备定位、通信、视频回传功能的智能安全帽,以数字化、智能化实现“事前预警、事中干预、事后追溯”的全流程闭环管理,有效提升企业本质安全水平。

机制创新 让安全责任更“入心”

制度是安全治理的基石。大唐托电坚持把建章立制作为提升本质安全水平的关键抓手,系统构建覆盖全面、标准统一、执行有力的安全管理制度体系,推动安全管理由经验式、运动式向规范化、长效化转型。

该公司修订《反违章实施细则》,系统梳理163项典型违章行为清单,划出“红线”,为现场作业提供清晰标尺;健全闭环管理机制,严格落实违章“说清楚”、公开曝光、安全积分与绩效薪酬刚性挂钩等措施,确保制度“带电执行、长牙生威”。在此基础上,创新制度供给,将正向激励纳入制度框架,推行“零违章班组累进奖励”“党员身边无违章奖励”机制。2026年,该机制将全面覆盖项目部及长期外包单位,实现“一套制度管到底、一个标准贯始终”。

“我们将开展‘管理岗现场讲违章后果’专项行动,组织各级管理人员下沉一线,对制度、讲条款、明后果、分清责任,全面提升现场作业标准化、规范化水平。”该公司安监部门负责人说道。

同时,该公司将以“要我安全”到“我要安全”转变为抓手,将常驻项目部全面纳入统一制度体系,打通安全管理“最后一公里”,通过制度共建、责任共担、成果共享,加快构建权责清晰、运转高效、全员覆盖的现代安全治理新格局。

精准攻坚 让安全防线更“牢固”

大唐托电聚焦电力生产中的安全薄弱环节,靶向攻坚“老大难”问题。针对外包工程风险高、人员素质参差不齐等痛点,公司严把“六道关口”,创新实施“笔试+面试+实操+安全体验馆”四位一体准入机制,从源头筑牢队伍安全基础。

“隐患排查不能走过场,更不能‘纸面整改’。”该公司安监部门负责人说道,“今年我们将开展全方位隐患‘大起底’,组织专业查评和排名,对虚假整改一律严肃追责,确保问题真发现、真整改、真闭环。”

针对消防设施老化等历史遗留问题,该公司同步推进系统治理:建立动态“销号管理”台账,分类施策;加快补办消防“三同时”手续,夯实合规根基。通过“当下改”与“长久立”结合,坚决守住安全底线。大唐托电正以精准治理推动安全管理从治标向治本转变,为能源保供筑牢坚实屏障。

“2026年,我们将始终以安全生产‘一号文’为统领,把安全底线守牢、基础打实,全力护航‘风光火热储’综合能源示范基地高质量建设。”该公司相关负责人表示。